ジム・ハーター氏への講演依頼
『職場のウェルビーイングを高める』『ザ・マネジャー』などの著者
ジム・ハーターは、ギャラップ・ワークプレイス部門のチーフサイエンティストとして活躍している。
ワークユニットの従業員エンゲージメントと業績との関係を調査した、初の大規模な複数組織による研究の主要研究者として知られる。ネブラスカ大学リンカーン校（UNL）で量的・質的手法による心理学・文化研究の博士号を取得。
ニューヨーク・タイムズ紙とウォール・ストリート・ジャーナル紙のベストセラー『職場のウェルビーイングを高める』を共著で出版した。また『ハーバード・ビジネス・レビュー』、『ニューヨーク・タイムズ』、『ウォール・ストリート・ジャーナル』、『ファスト・カンパニー』、『タイム・マガジン』など多くの出版物や学術論文、書籍の章を執筆。
